Morgenudsigten fra 7. sal på OUH

På vej hjem efter første arbejdsdag på OUH. Dagen har stået på introduktion og min første følgevagt som bagvagt i FAM. I morgen skal jeg have endnu en dag med introduktion 🙂

#yngrelæger #geriatri

Sidste arbejdsdag på @sygehussonderjylland. Her har jeg arbejdet i fire år, lige fra jeg blev KBU læge. Siden er jeg begyndt hoveduddannelse i Geriatri, og derfor starter jeg i morgen på Geriatrisk Afdeling på OUH, hvor jeg skal arbejde de næste to år.

På Sygehus Sønderjylland har jeg arbejdet på alle de medicinske afdelinger. Jeg har arbejdet med mange gode kollegaer, mødt mange udfordringer og det har været en fornøjelse at gå på arbejde hver dag. Sygehuset giver gode muligheder for at opnå nye kompetencer inden for alle lægeroller. Jeg har arbejdet med ultralyd, undervisning af læger og de seneste år også med tillidsmandsarbejde.

Tak til alle de gode kollegaer jeg har haft på sygehuset. Jeg glæder mig til at starte på Geriatrisk Afdeling OUH i morgen, hvor jeg garanteret vil møde mange nye gode kollegaer.

#yngrelæger #læger #geriatri

I dag har jeg afsluttet et supergodt Avanceret Facilitatorkursus på CAMES, hvor vi har lært gode metoder til at facilitere læring og debriefe ved simulationstræning, som anvendes meget i sundhedsvæsenet til at træne situationer som vi kan møde i klinikken. Blandt andet har vi talt om hvordan man stiller de rigtige spørgsmål under en debriefing og hvordan man håndterer den vanskelige debriefing. Forhåbentlig kan jeg tage nye metoder og værktøjer med til simulationstræninger på @sygehussonderjylland

Hvert år uddeles der nogle millioner kroner til forskning i det der hedder Et Sundere Syddanmark, og det foregår ved at folk stemmer på det projekt man bedst kan lide. I år er der også mange gode projekter, men jeg synes især projektet fra Gunhild Kjaergaard-Andersen er interessant. Hun vil kigge på livskvaliteten for ældre der har været indlagt på en intensiv afdeling, så vi måske kan blive klogere på hvornår det giver mening at indlægge ældre på en intensiv afdeling. Det kan nemlig både være en fysisk og psykisk belastning at være indlagt på en intensiv afdeling, og derfor kommer man ikke nødvendigvis ud med samme funktionsniveau som da man kom ind. Det vil jeg gerne høre mere om og derfor har jeg stemt på det projekt ved at sende en sms med Sund3 til 1414.

#geriatri #anæstasi #dklæger #etsunderesyddanmark #etsunderesyddanmark2022

Spændende workshop på Sygehus Sønderjylland, hvor vi på sygehuset mødtes på læger fra almen praksis. Formålet er at styrke samarbejdet, så vi kan sikre patienterne de bedste forløb. Det var rart at få sat ansigter på nogle af dem vi arbejder sammen hver dag og udveksle synspunkter om hvor samarbejdet går godt og hvor vi kan gøre det bedre. Vi har nu fået en masse gode input vi kan bruge til at gøre patientens vej gennem sundhedsvæsenet endnu bedre. Det bliver næppe sidste gang vi mødes.

Nyt fyraftensmøde i dag – denne gang for nuværende og kommende afdelingslæger. Det omhandlede lønforhandling for afdelingslæger, herunder hvilke muligheder der er og hvordan man griber det an. Det var et fyraftensmøde som @sygehussonderjylland har lavet sammen med Helle Varming fra @yngre_laeger som bidrog med hendes erfaringer, og dette kombinerede vi med de lokale erfaringer. Fyraftensmødet var et pilotprojekt som kørte første gang nogensinde på Sygehus Sønderjylland og som nu vil blive bredt ud i hele Danmark

#læger #yngrelæger #lønforhandling #lokalløn

Står klar om lidt til at give de yngre læger på @sygehussonderjylland et lynkursus i vores overenskomst. Vi vil komme ind på de vigtigste regler at kende om vores overenskomst, hvordan tjekker en vagtplan og sin lønseddel når den kommer. Desuden vil vi snakke om hvad man kan bruge @yngre_laeger og sin TR til og vi vil slutte af med en lille quiz.

#læger #yngrelæger #fyraftensmøder #ok21

Tre gode kursusdage på Amager Hospital er nu slut. Kurset omhandlede Geriatriske sygdomme, herunder specielt hvordan sygdomme præsenterer sig hos ældre patienter. Den sidste dag arbejdede vi med faldudredning, som er en af de geriatriske kerneopgaver. Vi så på hvordan man kan finde den enkelte patients risikofaktorer for fald, og så justere i dem og på den måde forebygge at patienten falder så meget

#geriatri #yngrelæger #læger #faldudredning

Skal i dag gå weekend-stuegang på Medicinske sygdomme, hvor jeg får fornøjelsen af sygehusets bedste udsigt. Afdelingen ligger nemlig oppe på penthouse-etagen af bygningen 🙂

#yngrelæger #læger

Afdelingslæger over hele landet kører lige nu et Afdelingslægeprojekt, der som forberedelse til næste overenskomst skal sætte fokus på afdelingslægernes faglige udvikling. På Sygehus Sønderjylland har vi valgt som en del af projektet at tilbyde et karriereforløb for afdelingslægerne på sygehuset.

Det giver mulighed for at den enkelte afdelingslæge konkret laver en karriereudviklingsplan sammen med deres ledende overlæge, hvor man aftaler hvilke kurser, opgaver og ansvarsområder man skal arbejde med de kommende år, og som skal bidrage med udvikling både for afdelingslægen og den enkelte afdeling. Man kan vælge forskellige spor, hvor man vil udvikle sine kompetencer inden for ledelse og udvikling, fokus på uddannelse, fokus på arbejdsmiljø, kvalitetsarbejde eller faglig specialisering. Mens projektet kører skal man løbende følge op på og justere i sit karriereudviklingsforløb.

Jeg synes det bliver spændende at se hvilke tanker afdelingslægerne og ledelserne kommer med, når vi på den måde systematiserer karriereudviklingen af afdelingslægerne. Forhåbentlig får vi glade afdelingslæger, som kan se at de udvikler sig i deres arbejde. Det her er i hvert fald vores bud på et afdelingslægeprojekt, jeg glæder mig også til at se hvad de andre sygehuse finder på og hvilke erfaringer der kommer ud af det.

#afdelingslægeprojektet #yngrelæger #læger #afdelingslæger